乌兰浩特市农业农村局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。招聘信息涵盖多个岗位，注重农业技术、乡村管理等方面的人才引进。该局致力于推动农业产业发展，提升农村管理水平，为乡村振兴贡献力量。应聘者需具备相关专业背景和技能，符合岗位需求。此次招聘为乌兰浩特市农业农村发展寻求优秀人才，共同助力乡村振兴事业。

本文目录导读：

1. 招聘部门简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 注意事项

随着乡村振兴战略的深入推进，乌兰浩特市农业农村局为适应新时代农村发展需求，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，共同助力乡村振兴战略的实施，本次招聘信息的发布，旨在吸引更多有志之士投身农村事业，共同推动乌兰浩特市农业农村事业的发展。

招聘部门简介

乌兰浩特市农业农村局是负责本市农业、农村工作的政府职能部门，致力于推动农业供给侧结构性改革，促进农村经济发展，提高农民收入水平，部门下设多个科室，包括农业技术推广、农村经济管理、农业机械化管理等，为农村发展提供了全方位的服务和支持。

招聘职位及要求

1、农业技术推广员

职位描述：负责农业技术的推广与应用，指导农民科学种植，提高农业生产效益。

招聘人数：5人

岗位要求：

（1）农业、园艺、植保等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉农业生产流程，具备良好的农业技术推广能力；

（3）具有较强的组织协调和沟通能力，具备良好的团队协作精神。

2、农村经济管理员

职位描述：负责农村经济管理工作的组织与实施，推动农村经济发展，提高农民收入水平。

招聘人数：3人

岗位要求：

（1）经济学、财务管理等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉农村经济发展规律，具备农村经济管理经验；

（3）具备较强的政策解读和创新能力，能独立开展农村经济调研。

3、农业机械化管理专员

职位描述：负责农业机械化的规划与管理，推广农业机械新技术，提高农业生产效率。

招聘人数：2人

岗位要求：

（1）机械、农业机械化等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉农业机械新技术，具备推广经验；

（3）具备较强的项目管理和协调能力，能独立开展农业机械相关工作。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至乌兰浩特市农业农村局官方招聘邮箱，报名截止日期为XX年XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：对应聘者提交的个人简历进行筛选，符合条件的将通知参加面试。

3、面试：组织专家对应聘者进行面试，主要考察应聘者的专业技能、综合素质及岗位适应能力。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇与福利

本次招聘的职位均为正式员工，薪资待遇按照乌兰浩特市农业农村局相关规定执行，福利包括五险一金、带薪休假、加班补贴等，具体薪酬标准将在入职后由人力资源部门进行详细介绍。

注意事项

1、应聘者需如实填写个人简历，如有虚假信息，一经查实，将取消应聘资格。

2、应聘者请务必保持联系方式畅通，以便及时接收面试通知。

3、报名材料恕不退还，应聘者请自行备份。

4、如有任何疑问，请通过乌兰浩特市农业农村局官方网站或电话进行咨询。

乌兰浩特市农业农村局诚挚邀请有志之士加盟，共同为乡村振兴战略的实施贡献力量，我们相信，通过大家的共同努力，乌兰浩特市农业农村事业将取得更加辉煌的成就，期待您的加入！